
Уважаемые коллеги! Будьте бдительны! Этот человек позиционирует себя как профессионал и просто ответственный человек.Назначили собеседование, к работодателю не приехала, на наши звонки отвечала на 50-й раз, а в день собеседования и вовсе перестала отвечать тк очень хотелось полюбопытствовать нам почему не пришла на встречу и никого не предупредила.Много врет и говорит, что работает от элитного агентства в Киеве))).Складывается впечатление, что у человека психические отклонения.Не связывайтесь, себе дороже будет.
Прописка: Тернопольская обл.
Ссылка на ее резюме (Внимание!!) ...
Дущенко Юрий Александрович оказался непорядочным соискателем!! В силу его возраста, найти ему работу в кратчайшие сроки было сложно, но мы его трудоустроили в очень хорошую семью. Но потом когда пришло время рассчитываться с Агентством, на телефонные звонки и сообщения отвечает его жена с угрозами. Не рекомендуем сотрудничество с Дущенко Ю.А, так как будет та же ситуация!!! ...
Предоставили работу в семье. Заключили договор. Елена устроила в эту же семью своего мужа, без Агентства. Мы без претензий, но рассчитайся за себя, ведь ты получили эту работу благодаря агентству, еще и мужа пристроила. Не советую сотрудничать, не порядочное поведение. ...
Эта хитрая и подлая женщина работала у нас няней для грудничка. Во время работы у нас,выходя на прогулку с нашим малышем,умудрялась вместо того чтобы смотреть за нашим ребёнком заниматься на тренажерах и параллельно гулять со своим внуком. После того как её застали в расплох,пыталась выдать все за положенное, но завралась. Не рекомендуем таких нянь . Человек думает только о себе . Соседи которые рассказали про тренажеры говорили что она престегивала плачущего малыша к коляске и спокойно занималась на тренажерах. ...
Дмитриева Татьяна Николаевна паспорт АК 221951, прописана в Синельниковском районе, Днепропетровской обл., с. Георгиевка ул. Червона,24 (по прописке не проживает, снимает квартиры в Илларионово).
Проработала сиделкой 5 месяцев. С виду порядочная, не наглая женщина 35 лет, вызывающая жалость (из села, имеет 3-х детей, двое из которых в дет. интернате). Работодатели относились к ней с добротой, заплатили ей в счет будущей отработки 700 гривен, передавали для ее деток вещи, всячески помогали.
Обнаружив кражу денег в сумме 1500 грн. и 100 евро, не могли поверить, что человек, которому сделали столько добра, может так поступить. Как только Дмитриева узнала, что ее подлый поступок стал известен, бросила подопечную, не отработав полученные наперед деньги. На телефонные звонки не отвечает (отключила карточку), скрылась с женихом из Азербайджана в неизвестном направлении.
БУДЬТЕ ОСТОРОЖНЫ - МОШЕННИЦА!!! ...
После прохождения испытательного срока была принята в семью на должность домработницы, не смотря на недостаточность навыков и знаний. С условием, что она подтянет свои «пробелы» в знаниях. Работодателям понравились ее мягкость и приятность, которые в последствии оказались сомнительными. Оказалась нестрессоустойчивой, паникершей - дали ей погладить вещи, она расплакалась что не справится, что утюгом не умеет гладить, так как привыкла только парогенератором. Плохообучаема. После обучения, предоставленного агентством бесплатно, уровень навыков так и не улучшился. Когда ей позвонили по ее объявлению и предложили работу с чуть большей зарплатой, без отработки, без предупреждения работодателя хотя бы за несколько дней, не вышла на работу (хотя сотрудников агентства заверила, что менять работу не будет). Просто все бросила и убежала. Тем самым подвела семью, ведь на ее помощь рассчитывали. На звонки не отвечала, затем вообще отключила телефон. Оказалась абсолютно ненадежной и непрофессиональной. ...
Добродий (Нажа) Вера Степановна, предлагает услуги домработницы, повара. Оказывала мне услуги по уборке дома. Входит в доверие. просит на перед зарплату. занимала деньги под предлогом ремонта . Просила несколько раз перенести срок возврата. перестала выходить на работу. На требование погасить долг начала [хамить и угрожать. Очень непорядочная. наплевательское отношение к вещам в доме - постоянно ломала бытовую технику, била посуду, и тому подобное вредительство. очень не советую пользоваться услугами данной гражданки. ...
Безответсвенный работник. Плохо справлялась с обязанностями. Корыстный человек. Не вышла на работу без уважительной причины и без соответствующего заблаговременного предупреждения и отработки. Не поставила в известность работодателя. ............ ...
Сорвала договор. Работодатели выбрали, договорились о выходе на испыт. срок, Галина со своей стороны не вышла, перестала отвечать. Дозвонились только с другого телефона через неделю, сказала, что ей предложили другую работу. ...
Причина внесения в ЧС: абсолютно безответственный человек.Предложили вакансию на 26.000 грн/мес, кандидат понравилась работодателям и утвердили ее на испытательный срок.В первый день ИС сбежала с работы не предупредив работодателя, никакого логического объяснения ее поступку мы не услышали, просто сказала в сердце "екнуло". Подвела и работодатель был очень не доволен.Должна нам деньги , попросила номер картки, так и не перечислила.....З/п хочет 500 грн/час либо от 1000 долларов/мес. ...
При регистрации документов фото на первой странице паспорта было наклеено неправильно, также не было печати на нём. Претендует на высокие з/п не менее 90 грн. час. Ничего вразумительного по поводу неправильно вклееной фотографии не ответила, сказала пойдёт узнает, так как всё равно надо вклеивать новое фото. ...
Вакансии предлагали не один раз, нигде не задерживалась. Поменяла график работы, предложили то, что хочет. Оговорили и график, и з/п, и объем работы- все устраивает. При первой встрече на территории работодателя выдвигает свои условия. Срыв договора. ...
Работала в семье от нашего агентства. Рекомендации от работодателя очень плохие. Не ладила с персоналом, учила их, как проигнорировать работу. Однажды позвонила старшей домработнице и сказала, что больше не выйдет на работу и наговорила не очень приятных слов в адрес работодателя и агентства. Нас попросили узнать в чем дело. На наши звонки Дисюк не отвечала, но на звонки родственников реагировала. И передала через родственников, что свяжется с агентством, когда у нее будет настроение. Написали ей письмо, в котором указали ей на порядочность в отношениях с работодателем. И Дисюк вышла на работу, соврав, что была на море и не брала с собой телефон. Спустя 2 месяца во второй раз не вышла на работу, не сообщила, не предупредила ни агентство, ни работодателя. В этот раз переговоры с ней вести мы, как агентство, не будем, а работодатель больше ее назад не возьмет. Дисюк - это человек настроения, что для обслуживающего персонала не приемлемо + равнодушная, безответственная + скандалистка. НЕ РЕКОМЕНДУМ! ...
При выходе на пробный день диктует свои условия работодателю, срыв договора. ...
Бросила работу, не выполнила условия договора с агентством и с работодателем. На звонки не отвечает. Объясняться не собирается и извиняться тоже. Отсутствует порядочность в финансовых вопросах. ...
Работала от нашего агентства. В работе показала себя хорошо, приятной внешности, улыбчивая. Производит впечатление порядочного и адекватного человека, хорошо выглядит, тактичная, в работе показала себя хорошо. НО это только первое впечатление, т.к. работая с ней выяснилось, что человек систематически уходит в запой. Пропадает на несколько недель, не отвечает на звонки. Потом объявляется и выдумывает разные причины. ...
Трудоустроили в семью сиделкой приходящей.Хамское поведение.Строит из себя очень умную и юридически подкованной.Поставила перед работодателем свои условия сотрудничества с почасовой оплатой сиделки 50 грн/час и двойная оплата в случае выхода в выходные и праздничные (полная занятость 11 часов). Работодатель принял условии, как результат Ирина не рассчиталась с агентством, не отвечала на звонки,а писала смс о не профессионализме, о том ,что думала что получит помощь,а в результате назойливость менеджера и т.п.Поставили в известность Ирину о том,что отправляем в черные списки на что прозвучал ответ: - Хотите судиться о разглашении персональных данных? Вперед? Угрожала уголовным кодексом.....Коллеги,будьте осторожными и проверяйте при регистрации черные списки. ...
Скрывает выходы на работу, об оплате, сговор с заказчиком о графике работы, предложен вариант 3 раза в неделю, выход был 2 раза, скрыла, заказчик предложил 5 дневку, скрыла, сказала агентству что не подходит, привела мужа, после нескольких звонков, устроила истерику, и сказала что никому ничего не должна. ...
Воровство в особо крупных размерах. Вхождение в доверие,манипулятивное вызывание жалости. Предельная педантичность. Перфекционизм. Паспорт: СМ 155397 загран: ЕМ 087781 Ворует: -деньги -продукты -бытовую химию и косметику -детские игрушки и одежду -ворует в магазинах и тд. По запросу предоставим фото и видео доказательства. ...
Черный список был создан для того, чтобы помочь обезопасить каждую семью от мошенников. Помощники по дому работают с самым сокровенным - дети, близкие, дом, имущество.
Так как у нас размещаются анкеты, каждый нанимающий может проверить, не находится ли работник в черном списке. Мы получаем множество благодарностей от семей, что позаботились об их безопасности. Существуют закрытые черные списки, доступы к которым имеют только агентства. Мы же решили создать список, который будет виден всем семьям, чтобы обезопасить их от мошенников.
Чтобы все было справедливо, мы также создали Черный список работодателей, чтобы каждый работник мог предостеречь других кандидатов от недобросовестных работников
Наша цель - показать всем работникам, что за обман и воровство можно попасть в открытый черный список, тем самым лишиться возможности поиска новой работы или жертвы.
Обратите внимание:
Любой мошенник, занесенный в данный список, будет пытаться добиться удаления о нем информации. Но удаляя каждого, будем ли мы обезопасены в дальнейшем? Поэтому удалить отзыв может только его автор.
Если вы считаете информацию, размещенную о вас неправдивой - добавьте в комментариях опровержение указанной информации или постарайтесь разрешить конфликтную ситуацию с автором отзыва.
Если информация о вас действительна – постарайтесь больше не допускать ошибок, указанных в отзыве, напишите в комментариях, что осознали свою вину, постарайтесь решить проблему с автором отзыва, а не отрицать моральный/ материальный ущерб, который вы доставили работодателю или агентству.
Приглашая постороннего человека в дом, Вы рискуете. Конечно, у нас существует услуга «Проверенный пользователь» для проверки документов. Но мы не можем знать, как работал человек в предыдущих семьях. Для того чтобы избавиться от риска и ненужных волнений, существует страница, на которой наши пользователи и специалисты сервиса публикуют имена недобросовестных работников.
Кто и в чем провинился? Когда? Обо всем этом пишут работодатели, которым не повезло с домашними помощниками. Самый полный в Украине список доступен для всех работодателей, даже незарегистрированных.
Вы тоже знаете такого человека, которому не стоит доверять? Поделитесь знаниями в черном списке, наши пользователи будут Вам благодарны. Помните о том, что Вы выполняете миссию: сообщить о мошеннике или недобросовестном работнике.
Как оставить отрицательный отзыв? Не стоит поддаваться эмоциям и портить человеку репутацию из-за разбитой чашки. Оставляйте отзыв, когда страсти уже остыли, чтобы эмоции не помешали подобрать адекватные аргументы. Укажите в отзыве ФИО нарушителя, время работы, правдивые факты.

Няня Люба как она себя называет, строит из себя аленького цветочка. На самом деле, ребёнком не занимается, вылеживается на кровати целый день, пока ребёнок проводит время САМ. Так, как ей 70 лет. Выглядит моложе, фото паспорта предоставляет хитро, особо не видно год рождения. Проведя время с ней, ребёнок наплакал пупочную грыжу. Приводила своих родственников ко мне в дом. Заберала ребёнка к себе домой. Что было ей не позволено. Ребёнку 1,5 года, сказать естественно ничего не мог. Пропадали стиральный порошок, видимо у неё страсть к нему непонятная. Продукты и деньги. ...